“多亏镇政府和村‘两委’帮忙调解，让我拿到1.4万元补偿。”近日，山东省菏泽市开发区辛集镇的郭先生将一面锦旗送到鄄城县李进士堂镇信访办和司法所工作人员手中。原来，2020年9月，郭先生与李进士堂镇的两位种粮大户产生土地纠纷，经多次与当事人沟通无果，郭先生便找到李黄庄村委会反映问题。网格员走访了解到，郭先生未签约且未支付租金，这让调解一度陷入僵局，网格员迅速将纠纷上报。李进士堂镇启动矛盾纠纷多元化解机制，仅一天就化解这起矛盾纠纷，双方当事人均表示满意。
李进士堂镇认真践行新时代“枫桥经验”，积极探索“一个中心、三级调解、四项措施”的多元调解和基层治理工作模式，用法治思维和法治方式多元化解矛盾纠纷。
“一个中心”，即“镇多元化调解中心”。2021年3月，李进士堂镇启动镇、村两级多元调解中心建设。中心整合基层社会治理资源，集成综治中心、领导接访、矛盾纠纷多元调解室、法律援助室、心理疏导室、志愿者服务站等为一体。同时以人民调解、网上信访、法律服务、心理疏导等为主导，打造村级调解中心4个。
“三级调解”，即建立完善村、网格、镇“三级”调解机制，进一步规范矛盾纠纷化解流程。截至目前，通过分级调解机制，村级共化解68起纠纷，网格化解16起纠纷，镇级化解7起纠纷。
实践中，李进士堂镇通过充实扩大调解队伍、全面推行信访帮办、发挥品牌调解室作用、创新丰富基层治理四项举措，切实提升矛盾纠纷化解实效。目前全镇240名矛盾纠纷调解人员和210名心理疏导人员奔走乡间，为群众解决“急难愁盼”问题。2021年上半年以来，全镇通过品牌调解室共调处矛盾纠纷26件，调解成功率达99％。与此同时，该镇还通过“一村（社区）一法律顾问”，结合党员活动日开展普法宣传讲座，积极引导村民依法办事。
李进士堂镇党委书记刘效卿表示，下一步，李进士堂镇将继续探索推进矛盾纠纷多元化解工作机制构建。
